|
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心
企培师字[2005]10号
关于开展“企业培训师”国家职业资格培训与鉴定试点工作的通知
各行业系统、企事业单位：
开展员工培训是提升企业竞争力的重要措施，作为培训组织者或培训师的素质就显得尤为重要。国家劳动和社会保障部于2002年9月颁布了《企业培训师国家职业资格认证标准》。北京商业管理干部学院作为首批企业培训师试点考培机构,
定于2006年2月中旬在全国系统内举办06年第一期企业培训师和助理企业培训师试点班，鉴定考试时间定于2006年4月。鉴定合格者统一核发《中华人民共和国职业资格证书》，并实行统一编号登记管理和网上查询。证书全国通用，终生有效。各有关单位（公司）请按照通知附件招生要求，组织好本系统、本单位的培训、鉴定报名工作。
适合对象
１、各企业负责人力资源、培训、培训管理以及质量管理保证的总经理、副总经理，总监、副总监，培训经理、副经理，培训教师，培训管理人员；２、各企业培训中心（处、部）主任，培训管理负责人，培训教师，培训管理人员；
３、各管理干部学院（教育中心、党校）的院长、主任，培训主管，培训教师，培训管理人员；培训主管、专（兼）职培训师、大中专院校教师、中高层管理者、技术人员、从事和准备从事企业培训的人员。
4、具有2-3年从事培训管理工作经历或从事教学讲课经历；5、个人具备以上条件，有一定的语言表达能力，打算从事培训师职业者。
政策咨询、证书查询网站:
http://www.osta.org.cn/
项目介绍网站:
http://www.3vedu.com
劳动部企业培训师专区---项目介绍
|
|
助理企业培训师
（国家职业资格三级） |
企业培训师
（国家职业资格二级） |
|
培训内容 |
（一）培训实务管理1开发培训项目2开发培训课程3制定培训总体计划4开发培训教材5选用教师与评估培训工作6指导培训工作（二）培训技术与手段1人员素质测评:职业选择理论与方法、教育测量学的相关理论与方法、教育统计学的基本理论与方法、考试学基本理论2岗位职务描述3现代教育培训技术应用：计算机网络操作的基本方法、教学辅助设备的性能及使用方法、制作音像教材的基本方法（三）教学的组织管理与实施1教学活动的组织管理2教学活动的实施：教案编写的基础知识、教材教法的有关知识。 |
|
申报条件
|
1、
本科学历+1年实习期
2、
大专学历+3年本职业工作经验证明
|
1、持有助理企业培训师证书+4年以上工作经验
2、硕士学历+3年本职业工作经验证明
3、本科学历+5年本职业工作经验证明 |
|
收费标准 |
1500元(含培训费、教材、资料、串讲及考试和证书费) |
2800元(含培训费、教材、资料、串讲及考试和证书费) |
|
考试时间 |
2006年04月
(03月31日报名截止)☆☆☆
( 02月18日起滚动开班) |
团体培训可根据企业特殊要求安排时间、地点,更可获得团体优惠
更多认证：人力资源管理师、物流师、高级营销师、项目管理师、心理咨询师
报到时请携带身份证、学历证明、单位工作证明复印件；4张两寸免冠黑白照片、3张一寸；填写《职业资格培训和考试报名登记表》。
报名电话：010-82080273
82080273 传真:82076871
考试地址:劳动部指定考试中心
更多职业认证:物流师、物业管理师、高级营销师、企业培训师、项目管理师、心理咨询师
|
